Dibināšana un mārketings
2013. gadā oficiāli tika dibināts uzņēmums Shantou Yongjie New Energy Technology Co., Ltd. (turpmāk tiks minēts kā Yongjie).Yongjie atrodas Shantou pilsētā, skaistā piejūras pilsētā pie Dienvidķīnas jūras un viena no pirmajām četrām reģistrētajām speciālajām ekonomiskajām zonām.Ir pagājuši 10 gadi, kopš Yongjie tika dibināts un kļuva par kvalificētiem pārdevējiem desmitiem lielāko vietējo vadu instalācijas ražotāju.Piemēram, BYD, THB (gala klients kā NIO Vehicle), Shuangfei at Liuzhou (gala klients kā Bao Jun), Qunlong (gala klients kā Dongfeng Motor Corporation).Turklāt, pateicoties Shantou City ilgajai biznesa vēsturei un ko papildina dibinātāja 32 gadu pieredze, Yongjie ir ieguvis starptautisku klientu piešķirtu atbalstu.Yongjie produkti ir eksportēti uz Dienvidaustrumu Āziju, piemēram, Malaiziju un Indonēziju.Šobrīd Yongjie dara visu iespējamo, lai sadarbotos ar vadu instalācijas ražotāju Eiropā un Amerikā, lai ieņemtu nozīmīgu lomu vadu instalācijas testēšanas jomā.
Mūsu produkti
Vadu instalācijas pārbaudes sistēma, piemēram: New Energy augstsprieguma pārbaudes sistēma, New Energy Cardin testa sistēma, zemsprieguma vadu instalācijas pārbaudes sistēma.Ar ražotāju saistīti izstrādājumi, piemēram, testa armatūra, montāžas līnija, montāžas armatūra un nerūsējošā tērauda dakša.
Mūsu komanda
Yongjie ir spēcīga inženierzinātņu pieredze un tehniskā jauda.Dibinātājam ir vairāk nekā 32 gadu pieredze šajā jomā.Galvenajiem dizaineriem ir vairāk nekā 10 gadu pieredze šajā amatā.Pēcpārdošanas inženieri ir nodrošinājuši simtiem garantiju un pakalpojumu, ko klienti ir ļoti akceptējuši un piešķīruši.Komandai ir 13 apstrādes centri un ar tiem saistītās ražošanas iekārtas, kas ļauj komandai uzturēt vienmērīgu jaudu jebkuram sarežģītam risinājumam.Komandas montāžas personālam ir bagāta pieredze un augstas kvalitātes atzinība, lai pārliecinātos, ka tas, kas nāk no Yongjie, vienmēr ir labākais.
Uzņēmuma kultūra
Cilvēku bāze, attīstieties kopā ar klientiem.
Yongjie nodrošina profesionālu apmācību saviem darbiniekiem un plašas karjeras cerības.
Darba atmosfēra ir pozitīva un efektīva.
Kolēģi palīdz viens otram.
Yongjie savlaicīgi organizē komandas veidošanas pasākumus, lai veidotu komandas un piederības sajūtu.
Darbinieki būs lepni, ka kādreiz strādās Yongjie.